半导体高端人才流动大惊奇?台积电多位大将来自英特尔顶尖高手
来源:陈玉娟发布时间:2022-07-11418浏览
询问 AI台积电近期四面楚歌,全球半导体供需市况与发展全都在等待14日法说会上再定调,同时又面临英特尔(Intel)、三星电子(Samsung Electronics)的先进制程技术挑战外,不时又惊爆高端主管遭挖角消息。
由于有着先前台积电前研发处长梁孟松2011年跳槽三星再转战中芯,业界多认为其明显助力2大厂制程技术推进,完全是不可多得的天才,因此使得台积电只要一传出高层离开,就可能发生机密流出或是竞争力大减危机。
然据半导体业者表示,全球半导体人才流动、人往高处爬是相当正常,国际大厂不会因为几位员工离开,企业就陷入困境,加上近年全球企业对于专利、竞业禁止与营业秘密等相关规定法令已相当完备,除了国内等少数恶意挖角窃取机密外,已鲜少有争议发生。
一举一动牵动全球半导体产业风向的台积电,随着半导派对荣景已近尾声,诸多挑战与难关又再度涌现,不仅盛传大客户调整订单、三星高呛3纳米GAA抢已弯道超车,内部重要高端人才更是频遭挖角。对此,半导体业者就表示,终端需求有起有落,台积拥先进制程与产能优势,供需反转对其冲击不大。
事实上,台积电董事长刘德音就表示,台积电营收连续12年写下新高,2021年营收以美元计算,较2020年大增24.9%,2022年营收最高将再增3成,虽然近期手机与PC等消费性电子需求疲弱,但对台积电而言,车用、HPC需求相当稳定,甚至有些超出供应能力,台积电也正好调整产品组合。
在对手挑战方面,半导体业者表示,三星3纳米GAA赶在6月30日发布,但细节、客户未清楚说明,据了解,除了自家手机外,也无大客户订单落袋,充其实目前只是自家练兵,与台积电、英特尔的真正实战则须至2025年2纳米GAA时代再说。
而台积电近期最受关注的就是高端主管跳槽至对手阵营的消息,台积电设计架构管理部门副总经理Suk Lee已离职并宣布加入英特尔担任生态系统技术副总经理,由于其负责开放创新平台(OIP)相关业务,而目前英特尔也全力筹划相关业务联盟,此人事异动也被放大检视。
另外,日前国内DRAM厂昇维旭也挖角前台积电南科18厂厂长刘晓强担任CEO。
半导体业者则表示,台积电对于Suk Lee与刘晓强离开且转赴新公司任职,对外并无表达任何意见,显见2人对于相关业务影响甚微,事实上,台积电对于工作内容划分相当精细,人力资源系统的内外部管理与监控也极为严密,员工离开能带走的是自身的知识与经验,带不走公司的机密与专利,因此不担心高端主管出走。
事实上,台积电目前台面上多位高端主管不少就来自英特尔等国际大厂,包括研究发展资深副总经理罗唯仁、业务开发资深副总经理张晓强等,而欧洲子公司总经理Maria Marced更曾是英特尔欧洲,中东及非洲地区副总裁暨总经理。
其中,罗唯仁在加入台积电之前,曾任英特尔先进技术发展协理暨CTM厂长,负责英特尔圣塔克拉拉郡的工厂营运,也曾任职于Motorola研发实验室以及全录 (Xerox)微电子中心。
而业界相当熟悉的张晓强,目前担任台积电业务开发资深副总经理,负责技术蓝图、客户沟通与互动。2016年加入台积电之前,张晓强为英特尔技术与制造副总经理兼电路技术总监,负责产品的关键制程、设计辅助数据档、共同定义、以及最佳化,引领英特尔的嵌入式存储器技术开发从90纳米迈向10纳米,张晓强更于2005年当选为英特尔院士。
而台积电技术发展Pathfinding副总经理曹敏在加入台积电之前,曾任职于惠普实验室(Hewlett-Packard Laboratories)、PDF Solutions及百利通半导体公司;还有品质暨可靠性组织副总经理何军,于2017年加入台积电,曾担任英特尔技术暨制造群品质暨可靠性资深处长,负责制程技术开发与制造的品质暨可靠性,范围涵盖矽研发、先进封测、以及全球的制造营运,其于低介电质整合、封装瑕疵识别、以及先进单次可程序唯读存储器开发的技术成就深获肯定,共荣获三次英特尔成就奖。
半导体业者就表示,以此来看,从英特尔来的多位台积电主管,实力更是顶尖,因此半导体高端人才流动其实不必太过惊奇。
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