近日，汽车品牌极越汽车因经营困难成为焦点，引发社会广泛关注。员工“自费上班”“围堵CEO”等事件接连曝光，揭示了公司内部严峻的生存现状。

据媒体报道，12月12日，极越CEO夏一平在公司总部被员工包围，矛头直指拖欠工资及社保、公积金等问题。员工提出包括补缴社保、发放工资和离职赔偿等四大诉求，而这次维权背后是公司股东方停止投资及整车业务即将关闭的传闻。

极越的运营状况显然早有预兆。今年10月，夏一平曾雄心勃勃规划扩大门店，目标到2024年达250家以上，但截至11月底，仅实现了56%。此外，11月工资虽已发放，但社保却要求员工自行缴纳，内部业务全面停滞，研发部门甚至面临全员裁撤。

尽管极越2024年前11个月累计交付量超过1.4万辆，但单月交付量仅约1300辆，难以支撑高昂的运营成本。这不仅反映出极越发展策略的激进，也折射了智能汽车市场竞争的激烈。