特斯拉德国工厂裁员超预期，官方回应否认大规模调整

据德国《商报》1月21日报道，特斯拉位于德国格伦海德（Grünheide）的超级工厂近期出现显著人员缩减，裁员比例达13.8%，超过公司全球设定的“10%裁员”目标。

根据特斯拉工会委员会选举委员会的官方文件，该工厂目前在职员工总数为10703人，较两年前的12415人减少了约1700人。委员会主席勒内·赛弗特（René Seyfert）在三月选举邀请函中披露，当前员工构成包括1683名女性、9006名男性以及14名非二元性别员工。对比2024年同期数据（1788名女性、10616名男性及11名非二元性别者），整体员工流失率高达13.8%。

这一裁员幅度显然突破了特斯拉总部设定的成本控制红线。特斯拉曾计划将该工厂员工规模扩充至22500人，但目前的裁员情况让这一目标显得遥不可及。

特斯拉CEO埃隆·马斯克在2024年4月的内部信中提到，为应对下一阶段增长，公司需对运营成本和生产力进行全面审查。他当时宣布在全球范围内裁员约10%，而格伦海德工厂接近14%的裁员幅度显示，德国分部的执行力度已超出总部预期。

针对外界质疑，特斯拉官方迅速回应，否认对核心编制（Stammbelegschaft）进行了大规模调整。特斯拉发言人表示，当前人员波动属于“正常范围”，减少的主要是派遣员工（Leiharbeiter）。随着工厂产能爬坡完成、生产流程优化以及自动化水平提升，对灵活用工的需求自然下降。官方还强调，近年来生产量保持稳定，暂无削减产能或人手的计划，并承诺到2027年将因电池生产线扩建新增就业岗位。