理光公司近日宣布将全球裁员约2000人，旨在精简办公设备业务，并将战略重心转向数字化转型。这一裁员计划将在2024年3月之前完成，主要影响公司的办公设备部门，包括销售和维护团队。这次裁员将使集团的员工总数减少约3%，当前总员工人数为79,544人。

在日本，理光计划于2024年10月1日至2025年2月28日期间，为1000名员工提供提前退休，这一措施将覆盖国内员工总数的3%。预计这些措施将导致公司在2025财年产生160亿日元（约合1.12亿美元）的一次性费用。然而，从长远来看，理光预计这些裁员将有助于2026财年的年度利润提升90亿日元。

值得注意的是，理光近期与东芝泰格成立了合资企业Etria，共同开发和生产办公打印机。约8400名员工将调至Etria，预计不会受到此次裁员的影响。尽管全球办公打印机市场持续萎缩，理光依然在本财年预计净利润将增长9%，达到480亿日元。

随着无纸化办公和远程工作的普及，办公设备市场正面临挑战。理光的裁员和业务重组，反映了整个行业的结构性调整趋势。同行公司如柯尼卡美能达也在进行类似的裁员计划，并准备通过合资企业优化零部件采购。

总体来看，理光的战略调整显示出公司在不断适应市场变化，以推动数字化进程。尽管面临挑战，理光的积极改革措施无疑为其未来的业务发展奠定了基础。