微软公司正面临着裁员与留才的双重挑战。一方面，微软正加大裁员力度，以应对市场变化和业务需求；另一方面，公司却在积极评估和收拢AI领域的人才，展现出对人工智能技术的重视与布局。

为了留住这些AI领域的精英，微软采取了灵活多样的奖励措施。据微软发言人透露，公司内部并没有统一的特殊股票和现金奖励申请表格，而是允许各个团队根据自身的战略重点和需求，制定个性化的措施来更好地吸引和留住人才。

微软在AI领域的人才薪酬方面也是毫不吝啬。有调查显示，微软AI领域人才的薪酬较公司所有美国员工的平均薪酬高出约37%，AI软件工程师的收入更是比普通软件工程师高出48%。

此前泄露的微软电子表格更是进一步证实了这一点。数据显示，微软AI相关员工的薪酬远高于Azure和云部门员工，AI软件工程师的平均年薪高达377611美元（约合276.9万元人民币）。