据彭博社记者马克・古尔曼报道，苹果公司近期对其领导层结构进行了多项调整，并新设了“全球零售主管”职位，进一步优化了零售部门的管理架构。

苹果公司已将范妮莎・特里古布（Vanessa Trigub）提拔为“零售店及零售运营副总裁”。特里古布此前主要负责美洲西部地区的零售运营及门店管理工作，而在新岗位上，她将负责监督欧洲、中东、亚太地区以及美洲东部地区的零售主管。这一调整使得零售部门的结构更加简化，同时也赋予了特里古布更多责任。特里古布最初以实习生身份加入苹果公司，正值初代iPhone推出时期，此后她先后在财务、并购以及零售运营等多个领域担任重要职务。

苹果零售业务的最终负责人仍为高级执行官黛博拉・奥布莱恩（Deirdre O'Brien）。调整后，奥布莱恩的直接下属人数将减少，同时她还在对人力资源组织架构进行调整。据消息人士透露，苹果公司内部零售团队认为，公司正在培养特里古布成为奥布莱恩的接班人。奥布莱恩已在苹果公司工作超过三十年。

值得一提的是，苹果公司近期已进行过一次重大管理层调整。上周，苹果公司将Siri业务从人工智能主管约翰・贾南德雷亚（John Giannandrea）的管理范畴中移出，转而交由Vision Pro项目负责人迈克・罗克韦尔（Mike Rockwell）负责。目前，苹果公司尚未正式对外宣布上述管理层变动。