索尼公司近日在战略会议上强调了业务及人员多元化的重要性，并宣布将继续通过并购策略实现这一目标。

作为公司在多元化领域的一大亮点，索尼的并购历史丰富，尤其在娱乐产业中表现突出。自2013财年至2023财年，索尼已成功将47家企业纳入其娱乐业务版图，如Insomniac Games、Bungie和Crunchyroll等，这些收购不仅丰富了索尼的业务线，也为公司注入了超过5000名多元文化背景的优秀员工。

索尼集团首席财务官十时裕树表示，这种多元化不仅体现在业务上，更体现在员工构成上。索尼积极吸引来自全球各地的人才，通过提供多元化的业务架构，为员工创造了一个知识与经验交流的平台，助力他们个人成长。

此外，索尼还注重提高外籍高管和女性管理层的比例，进一步推动人员构成的多元化。尽管为了优化运营成本，索尼在今年2月进行了裁员，但这并不影响其对于多元化战略的坚持。

索尼坚信，通过推动业务和人员的多元化，将为公司带来长期稳定的增长和更多的价值创造。