台积电公开涨薪幅度4%~5%
来源:中国IC交易网 发布时间:2023-04-24
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据台媒工商时报报道,4月24日,台积电向员工发出底薪调薪通知,今年度平均调薪幅度达4%~5%,符合预期,预计25日入帐薪水中就可看到。因为今年半导体产业景气下滑,台积电4月例行性年度调薪幅度回归常态,且依个人绩效、年资及职等的条件不同而有差异。台积电今年宣布,为了持续满足业务成长与技术开发需求,2023年预计将招募超过6000名新人;硕士毕业新进工程师的平均整体薪酬上看200万元新台币(约45万元人民币)。据悉,台积电历年都在4月调薪,去年传出因应对人才需求高涨,加上通货膨胀等因素,平均调幅将大幅拉升至8%。
该公司曾称,员工的薪酬包含按月发给的薪资、按季结算经营绩效发给的业绩奖金、根据年度获利状况所发放的分红,以及根据全球员工购股计划所发给的补助金。每位员工获派的金额,依职务、贡献、绩效表现而定。
该公司曾称,员工的薪酬包含按月发给的薪资、按季结算经营绩效发给的业绩奖金、根据年度获利状况所发放的分红,以及根据全球员工购股计划所发给的补助金。每位员工获派的金额,依职务、贡献、绩效表现而定。
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